La Consellería de Promoción do Emprego e Igualdade ha calificado el Centro Especial de Emprego (CEE) de la factoría viguesa de la compañía automovilística Stellantis, «con motivo de favorecer la integración laboral de las personas con discapacidad».

Así, ha quedado inscrito en el Rexistro Administrativo de Centros Especiais de Emprego de Galicia, del que forman parte ya 129 entidades, según ha detallado la Xunta.

En concreto, en el CEE están dadas inicialmente de alta 16 personas trabajadoras, la mayor parte con discapacidad física pero también de carácter psíquico, intelectual o sensorial.

Tal y como ha explciado la Consellería, el objetivo apuntado por la empresa a la hora de solicitar la autorización para la creación del Centro Especial de Emprego fue el de «descubrir las capacidades de cada persona trabajadora, fomentando su autonomía sin renunciar a la competitividad en el mercado». También el de asegurar el bienestar del personal que diariamente contribuye con su trabajo al desarrollo de la fábrica.

En ese sentido, el CEE parte no solo con la finalidad de favorecer la integración laboral de las personas con discapacidad en la empresa, sino también con el afán de brindar la oportunidad de reciclarse a las que finalizarán una etapa en su vida laboral y comiencen otra en el CEE, favoreciendo la integración plena en Stellantis Vigo.

El Centro Especial de Emprego, al igual que la factoría viguesa, desarrolla actividades de montaje de vehículos, complementando así la actividad principal que es la fabricación de vehículos a motor. Al estar ubicado dentro de las instalaciones, realizará actividades en diferentes talleres.