Renfe ha convocado una nueva Oferta Pública de Empleo (OPE) para incorporar a 600 operadores comerciales en la compañía, lo que supone elevar a 1.510 las nuevas plazas ofertadas por la empresa en las últimas semanas, incluyendo maquinistas y trabajadores de talleres.

Esta convocatoria se enmarca en el plan de empleo previsto por Renfe para este año, que permitirá la incorporación de más de 2.000 nuevos profesionales, debido a la tasa de reposición ordinaria y al acuerdo alcanzado recientemente con los sindicatos en el marco del diálogo social para desconvocar la huelga del pasado mes de febrero.

Las funciones de operador comercial pueden ir desde la venta y gestión de billetes a la atención al cliente, el control de accesos, gestión de incidencias o labores administrativas y apoyo operativo en estaciones, según explica Renfe en un comunicado, que busca mejorar la atención al cliente con estas nuevas contrataciones.

Por eso, además del cumplimiento de los requisitos específicos que figuran en las bases de la convocatoria, que estará abierta hasta el 9 de abril, los candidatos tendrán que cumplir con competencias relacionadas con la comunicación, orientación al cliente, tolerancia al estrés y flexibilidad, todas ellas necesarias para el correcto desempeño de estos puestos.

Por otra parte, Renfe publicó recientemente la convocatoria de las bases para incorporar a la compañía a 550 nuevos maquinistas de entrada para cuadros de servicio de tráficos de ámbito estatal para las sociedades de Renfe Viajeros y Renfe Mercancías.

Con estas incorporaciones, Renfe habrá integrado en la compañía a más de 3.000 nuevos maquinistas para suplir bajas por jubilación o desvinculaciones, y para cubrir nuevas rutas, en los últimos cuatro años.

Otra reciente convocatoria es la de 360 nuevos trabajadores de Ingeniería y Mantenimiento para seis especialidades: 173 corresponden a la categoría de ajustador-montador, 142 a la especialidad de electricidad, 6 a chapista/soldadura, 8 a máquinas y herramientas y 31 a suministros.