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La junta de personal del Chuac solicita ante Sanidade el cese del gerente tras «años» denunciando «falta de seguridad»

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La junta de personal del Complexo Hospitalario Universitario da Coruña (Chuac) ha presentado este miércoles un escrito ante la Consellería de Sanidade, en su sede en Santiago, para solicitar el cese del gerente del área sanitaria, Luis Verde, por la «falta de seguridad» de los trabajadores que llevan «años» denunciando.

Aunque la agresión sufrida por un enfermero y un vigilante el pasado lunes en el servicio de urgencias por parte de un paciente con problemas psiquiátricos acrecentó las medidas reivindicativas, los sindicatos ya advertían que «no hay protocolos» adecuados.

En declaraciones a los medios a la entrada de la sede de Sanidade, en el barrio compostelano de San Lázaro, la presidenta de la junta de personal del Chuac, Lucía Peón, explica que el protocolo de actuación ante las urgencias psiquiátricas «está totalmente obsoleto».

«En el 2012, las urgencias ni siquiera están donde están ahora, para que nos hagamos una idea. Y es un protocolo que no habla de qué personas tienen que intervenir, cómo hay que hacer… Es decir, es un protocolo muy genérico que no está adaptado», ha asegurado.

Además, tal y como explica el escrito presentado ante el registro de la Consellería, llevan «años» señalando la «falta de camas» en la unidad psiquiátrica de agudos del Hospital de Oza, lo que implica que haya pacientes que «permanecen días o semanas» en las urgencias del Chuac.

En este sentido, rechaza la medida provisional de la Xerencia de disponer dos habitaciones en la unidad de rehabilitación para este tipo de dolientes «con una enfermera en la puerta» para vigilar, algo que «estigmatiza al paciente».

Según Lucía Peón, el gerente «lleva años diciendo que van a aumentar las camas» en Oza y llegó a anunciar que la obra arrancaría «en enero» de este año, pero «está sin empezar».

La presidenta de la junta de personal –que incluye a los sindicatos CIG, CCOO, UGT, CSIF, O’Mega, Satse y SAE– ha advertido que existe «una infracomunicación» de las agresiones a personal, que en multitud de ocasiones no llegan a ser físicas, como la ocurrida la semana pasada, sino verbales.

«Y es responsabilidad suya (del gerente) actuar, porque nosotros llevamos tiempo denunciando esta situación de conflictividad que no se resuelve. Entonces, por eso pedimos su cese ahora», ha incidido Peón.

ASISTENCIA A RECLUSOS DE TEIXEIRO

Asimismo, la junta de personal incluye en su escrito la situación de inseguridad en la atención primaria de Teixeiro, en Curtis, que asiste también a los reclusos del centro penitenciario.

Aunque existe un protocolo protocolo que establece que deben participar las fuerzas del orden público en esta atención, «no se está cumpliendo continuamente».

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