Ence-Energía y Celulosa reivindica haber conseguido por segundo año consecutivo la certificación como un ‘Gran Lugar para Trabajar’, otorgada por la consultora Great Place to Work, líder en la identificación y certificación de Excelentes Lugares para Trabajar.

Así, según ha indicado en una nota de prensa, tras un diagnóstico del ambiente organizacional, que incluye un cuestionario global de los empleados, la compañía ha obtenido esta certificación que acredita que Ence es una organización «con una cultura de alta confianza, capaz de atraer y retener talento». Así, tres de cada cuatro empleados consideran que la compañía es «un Gran Lugar para Trabajar».

En concreto, de los resultados de la encuesta se desvela «la especial valoración que sus profesionales hacen del tratamiento justo que reciben independientemente de su género, raza o condición sexual –refrendado por una media del 94 por ciento del equipo humano de Ence– y la contribución que la compañía realiza a la sociedad –valorado por el 83 por ciento de los profesionales–; entre otras cuestiones».

Estos aspectos desembocan en «el deseo» de trabajar en la compañía «por mucho tiempo» de casi el 90 por ciento de los empleados, «que respalda el buen ambiente y las posibilidades de crecimiento profesional que otorga la empresa a su plantilla».

Para Ignacio Colmenares, Presidente y CEO de Ence, «esta revalidación supone un gran orgullo para todos, así como un nuevo acicate para seguir mejorando en este ámbito, de vital importancia para la compañía». Colmenares ha incidido que «el empleado es el activo más importante», por eso, ha aseverado que la compañía lleva «más de un lustro trabajando en la mejora del Clima Organizacional».

Great Place to Work es la firma consultora que durante más de 30 años lleva trabajando con empresas de todo el mundo para identificar, crear y mantener culturas de «alta confianza y alto rendimiento» ayudando a las organizaciones a convertirse en Mejores Lugares para Trabajar.