La secretaria xeral de Igualdade, Susana López-Abella, ha constatado los «resultados reales» alcanzados mediante la aplicación del protocolo de prevención de acoso sexual para empleadas públicas tras presentarse 46 denuncias desde su puesta en marcha, que tuvo lugar en 2016.
En respuesta a una pregunta del BNG en la Comisión de Sanidade, Política Social e Emprego, la secretaria xeral ha incidido en la importancia de potenciar la corresponsabilidad y la conciliación para fomentar la igualdad y se ha referido al primer plan aprobado en este sentido para el periodo 2018-2020.
También ha destacado que Galicia se convirtió en la «primera comunidad» en adaptarse a la normativa estatal al alcanzar un «acuerdo pionero» para el establecimiento del teletrabajo el pasado mes de noviembre y ha valorado las acciones formativas llevadas a cabo para impulsar la igualdad.
Por su parte, la diputada del BNG Olalla Rodil ha criticado que el Gobierno gallego no haya puesto en marcha un plan de igualdad pese a que en 2009 el entonces vicepresidente de la Xunta, Alfonso Rueda, anunció «que ya estaba elaborado y que ese año entraría en vigor».
Así, ha reprobado que hasta 2019 no se presentase el informe de diagnóstico previo preciso para iniciar los trabajos de cara a su desarrollo a los sindicatos y que no se convoque desde el pasado mes de diciembre a la comisión negociadora. Mientras, López-Abella ha asegurado que se trabaja para elaborar el plan de igualdad.
